Szkolenia okresowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, mimo iż od lat są obowiązkowe i mają bardzo czytelne ramy prawne, budzą wciąż szereg pytań i wątpliwości w wielu zakresach. Same szkolenia okresowe bhp, zarówno w kontekście sposobu i form ich prowadzenia, często również pozostawiają wiele do życzenia, co z kolei Dowiedz się więcej…
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy, wynikających z Kodeksu Pracy oraz Rozporządzenia Ministra Gospodarki, jest zapewnienie swoim pracownikom rzetelnego szkolenia w zakresie Bezpieczeństwa Higieny Pracy oraz Ochrony Przeciwpożarowej. Prawnie uwarunkowanie to spełnia wymagane przez rozporządzanie szkolenie wstępne bhp, a Pracodawca odpowiadający bezpośrednio za stan Bhp w jego firmie, naraża się na Dowiedz się więcej…